2021年3月4日下午，雅西公司在雅安召开2020年度党员领导干部民主生活会。川高公司党委委员、董事、副总经理、第五督导组组长王健一行到会进行督导。会议由雅西公司党委书记、董事长于天才主持。

会议通报了此次民主生活会前期准备情况、上年度专题民主生活会整改措施落实情况和征求意见情况。于天才代表雅西公司领导班子作对照检查，并带头作个人对照检查发言。随后，领导班子成员紧扣会议主题，分别进行个人对照检查发言，班子成员间进行了相互批评。

王健认为这次雅西公司党员领导班干部民主生活会主题明确、程序规范、组织周密，是一次高质量的民主生活会。一是自我批评开门见山。对班子查摆的问题，大家都能够对号入座、主动认领。班子成员在对照检查中都坚持把自己摆进去，自我批评态度诚恳诚实，表现出揭短亮丑的勇气，达到了自我检查、自我教育、自我提高的目的；二是追根溯源剖析深刻。班子成员在查摆问题表现后，能够严查危害、深剖根源，紧密结合各自思想、学习和工作实际，从政治、思想、能力、作风、廉洁等方面剖析产生问题的思想根源，从不同的角度进行了深刻剖析，挖掘了自己灵魂深处的“病根”所在；三是相互批评严肃认真。在相互批评的过程中，能够看出大家本着出自公心、对同志负责的态度，实事求是地指出问题，既击中了要害，触及存在的主要问题，又体现了政治上的相互关心和爱护的“情感担当”，达到了“团结—批评—团结”的目的；四是整改措施具体实在。对查摆出来的问题，每位同志都从思想认识、履职担当、廉洁自律等各个方面谈了整改措施，进一步明确了整改方向，为下一步的整改落实奠定了基础。

王健强调，这次民主生活会后，一是要持续深化理论武装，二是要持续增强政治意识，三是要持续抓好整改落实，四是要持续强化责任担当。要坚决扛起企业改革发展重任，不断强化改革意识、责任意识和担当意识，继承和发扬红军长征精神和雅西公司优良传统，紧扣高质量发展这个主题，立足新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局，围绕集团公司战略目标和发展目标，结合雅西高速历史人文和公司发展实际找准定位，前瞻性谋划“十四五”中短期发展规划，抢抓机遇，创新发展，确保雅西公司新时代谱写新篇章。

最后，于天才同志代表班子作表态。他表示，雅西公司领导班子将以本次民主生活会为新的起点，坚定正确的政治方向，全面落实从严治党，坚持锐意进取敢闯敢干，推动雅西公司各项工作开创新局面，为实现集团公司战略目标和川高公司高质量发展贡献雅西力量。